Karriere

Offene Stellen:

1. Rechtsanwalt / Rechtsanwältin

Qualifikation:

Thai Staatsangehörigkeit
Bachelor-Abschluss oder höher im Gesetz von einer renommierten Universität mit einer ausgezeichneten akademischen Hintergrund
Mindestens ein (1) Jahr Erfahrung Üben in einer Kanzlei
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit in Englisch
Gute Computer-und Schreibarbeiten Fähigkeiten in englischer Sprache
Kompetent, sehr verantwortungsvolle und selbst-motiviert
Starke Leadership

Ort: Phuket Büro

2. Paralegal

Qualifikation:

Thai Staatsangehörigkeit

Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit in Englisch / Schwedisch
Gute Computer-und Schreibarbeiten Fähigkeiten in englischer Sprache
Kompetent, sehr verantwortungsvolle und selbst-motiviert
Starke Leadership
Ort: Büro Phuket, Krabi Büro

3. Juristische Mitarbeiterin / Rechtliche Koordinator

Qualifikation:

Thai Staatsangehörigkeit
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit in Englisch / Schwedisch
Gute Computer-und Schreibarbeiten Fähigkeiten in englischer Sprache
Kompetent, sehr verantwortungsvolle und selbst-motiviert
Starke Leadership
Ort: Büro Phuket, Krabi Büro

4. Accountant

Qualifikation:

Thai Staatsangehörigkeit
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit in Englisch
Gute Computer-und Schreibarbeiten Fähigkeiten in englischer Sprache
Kompetent, sehr verantwortungsvolle und selbst-motiviert
Starke Leadership
Ort: Phuket Büro

Was Berufswahl haben Sie?

Sie müssen prüfen, ob Sie arbeiten möchten, für eine große, mittlere oder kleine Unternehmen. Was haben Sie mögen in Ihrer aktuellen / früheren Arbeitsplätze und was hat Ihnen gefallen? Dies wird dazu beitragen, Sie entscheiden, welche Art von Unternehmen Sie Mai wollen Ansatz.

Möchten Sie werden jemanden, der wirklich zählt, in einer kleinen Firma oder bevorzugen Sie für die Arbeit in einer großen Firma? In einem großen Unternehmen werden Sie eventuell einen sehr kleinen Zahn in einer großen Maschine in der Erwägung, dass in einer kleinen Firma können Sie sich einen größeren Einfluss und Ihre Aktionen können einen wirklichen Unterschied für die Geschicke der Firma.

Einige Leute sind der Meinung, dass große Unternehmen bieten mehr Sicherheit am Arbeitsplatz, aber in diesen Tagen große Unternehmen sind eine Menge Leute entlassen, damit sie nicht unbedingt bieten mehr Sicherheit am Arbeitsplatz als eine kleine Firma. Kleinere Unternehmen neigen zu bieten weniger Sozialleistungen als größere Firmen, aber sie bieten größere Mai Boni.

Die Kultur in einer kleinen Firma eher offen und freundlich, während große Organisationen können scheinen unpersönlich und unfreundlich. Viele große Unternehmen versuchen, Wiedergutmachung für die Ausgewogenheit und viele Top-Führungskräfte können nun zu sehen im normalen Kantine und nicht in der Exekutive Kantine. Office-Politik dominieren mehr in einer großen Firma, obwohl alle Unternehmen verfügen über ein gewisses Maß an Büro-Politik.

Wenn es die Größe / Kultur eines Unternehmens ist wichtig für Sie, stellen Sie bitte sicher, dass jede Firma die Sie für Ihren Kriterien. Es ist oft eine gute Idee, sprechen Sie mit bestehenden Mitarbeiter der Firma und immer fragen Fragen an ein Interview, so können Sie ableiten, die gute und schlechte Punkte über die Arbeit in der Firma.

Einkommen und Leistung

Unsere Firma bietet ein wettbewerbsfähiges Gehalt im Einklang mit anderen internationalen Anwaltskanzlei in Thailand und das Paket von Leistungen umfasst Bonus-und Dienstleistungsgeschäft. Alle Details werden auf Interview.

Bitte füllen Sie dieses Formular zur Kontaktaufnahme mit unserer HR-Manager.

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